O QUANTO ESTÁ QUENTE?
O quanto está quente?
Qual o impacto que o calor pode
causar no ambiente de trabalho, seja em ambiente fechado ou aberto?
Vejamos alguns pontos.
An Inconvenient Truth (Uma Verdade Inconveniente) é um documentário norte-americano
de 2006 dirigido
por Davis Guggenheim sobre a campanha do ex-Vice-presidente dos Estados Unidos Al Gore para educar os cidadãos do mundo acerca do aquecimento global através
de uma apresentação de slides que, segundo o próprio, ele já realizou mais de
mil vezes.
Desde seu lançamento, An Inconvenient Truth foi creditado para sensibilizar a opinião pública internacional sobre as mudanças climáticas e por dar vida nova aos movimentos ambientalistas. O documentário também passou a ser exibido regularmente em escolas ao redor do mundo, o que gerou certa controvérsia.
Ou seja, desde 2006 já tínhamos um “ALERTA”
sobre os efeitos climáticos, porém temos os resultados hoje o quanto foi “IGNORADO”
a mensagem deste alerta.
Voltemos para o nosso problema que está relacionado a
atividades em ambientes fechados e abertos. Nova onda de calor atinge o Brasil
e pode bater recordes históricos. (21/02/2025)[1].
Qual o impacto nos trabalhos em ambiente fechado ou
aberto esta condição climática pode acarretar?
A CLT, Capítulo V, Seção XV – Das Outras
Medidas Especiais de Proteção, Art. 200. Cabe ao Ministério do Trabalho
estabelecer disposições complementares às normas de que trata este Capítulo,
tendo em vista as peculiaridades de cada atividade ou setor de trabalho,
especialmente sobre:
V – Proteção
contra insolação, calor, frio, umidade e ventos, sobretudo no
trabalho a céu aberto, com provisão, quanto a este, de água potável,
alojamento e profilaxia de endemias.
Ao pesquisarmos as NR´s, somente identificamos a
tratativa para exposição ao calor (não referente ao calor artificial), onde
temos:
NR 21
21.1. Nos
trabalhos realizados a céu aberto, é obrigatória a existência de abrigos, ainda
que rústicos,
capazes de proteger os trabalhadores contra intempéries.
21.2. Serão
exigidas medidas especiais que protejam os trabalhadores contra a insolação
excessiva, o calor, o frio, a umidade e os ventos inconvenientes.
NR 34
34.18.3 O trabalhador deve estar protegido
contra insolação excessiva, calor, frio e umidade em
serviços a céu aberto.
Retomando as condições climáticas que atualmente vem
ocorrendo e impactando não somente atividades de trabalho, mas também diversas
pessoas, independentemente de estarem em atividades a céu aberto.
Para tratar a exposição ao calor no trabalho, medidas
preventivas e de hidratação que podem ser adotadas, tais como:
Monitor IBUTG, ferramenta gratuita da Fundacentro, pode ser
usado para prevenção em ambientes de trabalho externos diante das ondas de
calor vivenciadas no Brasil.
Acesse o Monitor IBUTG para Android e iOS ou
acesse o sistema no site.
(https://monitoributg.fundacentro.gov.br/)
A ferramenta ainda fornece relatórios históricos da avaliação
ao calor, que podem subsidiar pesquisas com avaliações da exposição ao calor
para qualquer localidade do Brasil durante longos períodos do passado.
O calor extremo se tornou um problema global de saúde pública
e ocupacional, com graves impactos na produtividade e na qualidade de vida dos
trabalhadores. Esse foi o tema central da reunião anual da Rede OSH (Occupational
Safety and Health), realizada no dia 22 de julho de 2024 em Fortaleza, em
paralelo à Reunião Técnica sobre Emprego do G20 Brasil, realizada no dia 23 de
julho de 2024, no Centro de Eventos do Ceará. [2]
O GT sobre Emprego é coordenado pelo Ministério do Trabalho e
Emprego (MTE) e reúne as maiores economias do mundo anualmente.
Manter um ambiente de trabalho seguro e saudável durante as
ondas de calor exige uma abordagem educativa, envolvendo todos os níveis e
setores da organização.
Primeiramente, todos os trabalhadores devem ser informados
sobre os riscos associados ao calor excessivo para reconhecer os sinais de
estresse térmico.
Conforme publicação no sita La
Isla Network, temos:
O relatório da OIT “Calor no trabalho: implicações para a segurança e saúde” pinta
um quadro sombrio de um mundo em rápido aquecimento, onde 2023 foi o ano mais
quente já registrado, seguido por meses consecutivos em 2024 que quebraram
recordes anteriores de temperatura.
Essa tendência tem sérias implicações para a segurança e a
saúde dos trabalhadores em todo o mundo. Muitos trabalhadores são especialmente
vulneráveis a temperaturas extremas, mas não têm escolha a não ser continuar
trabalhando nessas condições perigosas. O relatório destaca como o estresse
pelo calor, uma ameaça invisível, mas mortal, pode levar a problemas de saúde
imediatos, como exaustão pelo calor, insolação e até mesmo a morte. A longo
prazo, doenças crônicas dos sistemas cardiovascular, respiratório e renal, bem
como problemas de saúde mental e aumento de acidentes e lesões no local de
trabalho, estão se tornando mais comuns entre os trabalhadores expostos ao
calor excessivo.
Como descrevemos neste Artigo, o problema climático está
visível e já gerando impactos não somente no Brasil como também em diversos países.
Então, a sua organização já está implementando ou já
realizando ações para minimizar este impacto?
“O futuro da vida como a conhecemos está sendo
determinado por tudo o que estamos fazendo - e não fazendo agora.”
Oprah Winfrey
Oprah Gail Winfrey é uma apresentadora, jornalista, atriz, empresária, repórter, produtora, editora e escritora norte-americana.
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